Rugalmas munkavégzés. Ez segíteni fog a szülőknek egy jobb munka / élet egyensúly megtalálásában, egy új szavazás szerint
A csecsemő karrierjének kiegyensúlyozása az egyik legnagyobb kihívás, amely a mamákkal szemben támaszkodik - és a rugalmas órák a legfontosabbak, amelyek megkönnyítenék ezt. Több mint ezer brit szülő, három év alatti és alatti gyermekek esetében az anyák 57 százaléka és az apák 53 százaléka azt mondta, hogy egy kis adag és a munkaórájuk miatt sokkal kevésbé lesz stresszes. A szülői karitatív NCT felmérése más megoldásokat is felvetett, amelyeket a szülők számítanak - a munkahelyek hozzájárulnak a gyermekgondozáshoz (25,2 százalék), és otthonról többet (15 százalék) tudnak dolgozni.
Egy kis adag és a munkaidő csökkentése sokkal kevésbé megnehezítené az egyensúlyt
Ezek az eredmények a kormány új javaslatának hátterében állnak, amely 2015 őszétől segítséget nyújt a gyermekgondozási költségekkel rendelkező családoknak. A múlt héten David Cameron és Nick Clegg helyettes kijelentette, hogy a gyermekek 20 százaléka évi 10 000 font erejéig járul hozzá, azaz maximum 2 000 fontot. Ez egy online rendszeren keresztül történik, és ha részmunkaidőben dolgozik, legalább heti 50 fontot keres, a szülési, az apasági vagy örökbefogadási szabadságon vagy a saját vállalkozás megkezdésén. A rugalmas órák lennének a munka / életegyensúlyi kívánságlistáján? Tudassa velünk az alábbi táblázatot.
