Megkaptuk a legjobb Zara harci nadrágainkat, hogy harcoljunk az információk dzsungelén keresztül - csak így nem kell. És itt van a tények ismerete …
Őszintén szólva, annyira annyira van, hogy egy nő "csecsemője" képes megbirkózni. És nem feltétlenül vizsgálja a törvényes anyasági bérek be- és kijátszását (beszéljünk az őrült őrületről). Igen, ez unalmas, de mégis nagyon fontos információkat, így elvégeztük a kutatást és egyszerűsítettük azt a lehető legnagyobb mértékben az Ön számára.
Íme egy lista a 10 legfontosabb dologról, amit tudnia kell - kinyomtatni, és ragaszkodni a hűtőhöz.
1. Statisztikai anyasági juttatás (SMP)
Az SMP maximum 39 hétig kerül kifizetésre. Joga van az átlagos heti hetének 90% -ára adózás előtti az első hat hétre. Ezután az átlagos heti keresetek 139,58 eurója vagy 90 százaléka - attól függően, melyik az alacsonyabb összeg - a következő 33 héten belül.
Sajnálom, hogy fizetni fogó-keresni (PAYE) adót és a Nemzeti Biztosítást levonni az Ön SMP-jéből, mivel jövedelemként számol.
>> TOVÁBBI INFORMÁCIÓK A www.gov.uk honlapon
2. Ahhoz, hogy jogosult legyen SMP-re, a következőket kell tennie:
• A munkáltatója folyamatosan (teljes vagy részmunkaidőben) dolgozott legalább 26 hétig a várt születési hét előtti 15 héttel. Ezt nevezik a kvalifikációs hétnek (QW).
• Átlagosan legalább hetente 112 fontot kell fizetnie.
• Adja meg a helyes felmondási időt. A legtöbb ember tudatja ezt a munkáltatóját, ugyanakkor bejelentette a terhességet, de az SMP felmondási ideje legalább 28 nappal azelőtt, amikor azt szeretné, hogy elinduljon. Ez akkor is így van, ha megváltoztatod a dátumodat. A munkáltatónak 28 napon belül meg kell erősítenie, hogy mennyi SMP-t kap és a kifizetések kezdő / befejezési időpontját.
• Terhesség bizonyítása - ez lehet orvos vagy szülésznő vagy az Ön MATB1 bizonyítványa, melyet orvosa / szülésznője általában 20 héttel azelőtt szül.
3. Nem jogosult SMP-re?
Ha ez megtörténik, a munkáltatója (vagy az összes munkáltatója, ha több is van) hét napon belül kitöltenie kell az SMP1 formanyomtatványt. Ebben az esetben Ön jogosult lenne anyasági támogatásra.
A munkáltatónak 28 napon belül meg kell erősítenie, hogy mennyi SMP-t kap
4. Hogyan számítják ki az SMP-t?
Heti fizetni? Ez azt jelenti, hogy az átlag heti keresetét az utolsó fizetési napon a Kvalifikációs Hét és az előző hét fizetési nap lejárta előtt számolja ki.
Ha havonta fizetnek, akkor a számítási időszak általában az átlagos kéthetes jövedelme az utolsó két havi fizetésnek, amelyet a minősítő hét vége előtt kapott. Tehát az SMP számítás tartalmazhat túlórákat, jutalékokat, bónuszokat vagy bármi mást, amelyet a számítási időszak alatt fizetnek.
De ha a bevételei a szokásosnál alacsonyabbak a SMP számítási időszak alatt, sajnos a szabályok nagyon szigorúak, és a munkáltatója nem tehet semmit ennek megváltoztatására.
Kattintson ide a szülési jogokról szóló további információkért
5. Az SMP akkor kezdődik, amikor Ön szülési szabadságot vállal
Általában a születés előtti 11. hét előtt még nem fizeti meg, ha még mindig terhes.
De ha korábban már a korai születésed is született, akkor még a születés utáni naptól fogva kapja meg az SMP-jét.
Ezt akkor is megkapja, ha a terhességgel összefüggő betegség miatt befejezte munkáját az esedékesség napját megelőző négy hétben.
6. Társasági anyasági rendszerek
Ellenőrizze munkaszerződését, hogy megtudja, mit kínál a céged - a törvényes juttatásnál többet fizethetnek. Nem tudnak kevesebbet fizetni neked!
Szintén ellenőrizze a finom nyomatokat, hogy lássa, állítják-e, hogy vissza kell fizetnie bármit is, ha nem tér vissza dolgozni.
(Megjegyzés: Önnek csak akkor kell visszafizetnie az extra pénzt, amelyet a vállalat adott neked nem a kifizetések SMP-százalékát.)
7. Ha a cég nem tudja fizetni az SMP-t
Ez általános aggodalom. Néhány munkáltató - különösen a kisvállalkozások - küzd, hogy megtalálja az alapot. Ebben az esetben a főnöknek előzetesen támogatnia kell a HMRC Számlák Hivatalát.
8. Ha céged felszámolásra kerül
Ezután a HMRC törvényes fizetési vitáival felkeresheti magát az SMP-telefon igényléséhez: 0191 225 5221.
9. Ha a 24. hét után elveszíti a gyermeket
Még mindig igényelhet SMP-t vagy anyasági juttatást.
10. Helytelen SMP kifizetések?
Ha úgy érzed, hogy nem kapod meg a megfelelő pénzt, vagy nehézségeiddel szembesülsz a munkáltatóval, az első lépés az, hogy írj munkáltatódnak / formális panaszt tegyen.
Ha ez nem oldja meg a problémát, akkor hozzá kell járulnia a helyi HMRC irodához, hogy hivatalos döntést hozzon (hat hónapon belül kell benyújtania ezt az alkalmazást).
A munkáltatója bírságot szabhat ki, ha a HMRC az Ön javára dönt. A munkabizottsághoz is fordulhat a bérek jogellenes levonásához, ha az Ön vállalata nem fizeti meg a JPE-t vagy annak egy részét. Ezt a követelést három hónapon belül meg kell tenni.
